febrero 2020

El Equipo de la Catedra visita RadioLab UGR aprovechando el inicio de las actividades de la III Edición del Programa de Aceleración de Competencias

Una gran oportunidad para dar a conocer el trabajo y proyectos que se llevan a cabo en la Cátedra Talento y Liderazgo es a través de un medio de difusión imprescindible desde hace siglos. En esta ocasión, RadioLab UGR ha brindado esta ocasión a Lola Vidal y Alberto Aragón, Coordinadora y Director de la Cátedra respectivamente.

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Los participantes valoraron muy positivamente la iniciativa al considerarla fundamental para el fortalecimiento de habilidades consideradas claves en el mercado laboral

Con la presencia de una selección de los 20 estudiantes con mejor expediente académico de la Universidad de Granada, arrancó la tercera edición del Programa de Aceleración de Competencias Profesionales de la Incubadora de Talento de la Universidad de Granada y el patrocinio de la empresa Alight NGA HR.

Las jornadas iniciales del Programa, tuvieron lugar en el Hotel Abba de Granada el pasado 14 y 15 de febrero y han sido impartidas por María del Mar Mendez, profesora de la Universidad de Granada y coach profesional con una dilatada experiencia en coaching grupal. La formación, dirigida a que los chicos y chicas participantes descubrieran su talento, constaba de dos días de formación intensiva en liderazgo con dinámicas de marcado carácter experiencial.

Rafael Hernández, estudiante del Máster en Ciencia de Datos e Ingeniería de Computadores, apuntaba al finalizar las sesiones de formación: “hay determinados aspectos que muchas veces no se trabajan en los programas reglados de formación académica y que son realmente importantes para tener éxito en la vida: conocerse a uno mismo, saber relacionarse, tener empatía, saber colaborar, trabajar en equipo, adaptarse, ser proactivo… el tener formación de este tipo es sumamente enriquecedor y muy inspirador”.

María Gómez, otra de las participantes, estudiante del grado en Traducción e Interpretación, declaró que “las actividades que hemos realizado nos han presentado la oportunidad de pararnos, reflexionar y poder realizar muchos análisis y valoraciones que normalmente no hacemos. Esto nos permite valorar muchos aspectos distintos, ver otras perspectivas, nuevos contextos y darnos cuenta del cambio constante al que estamos sometidos y de la necesidad de evolucionar. Además, de estas jornadas sobre todo me llevo la experiencia de haber conocido a un grupo que, estoy segura, me va a aportar muchísimo durante estos meses no solo por su diversidad académica sino por la calidad humana que he encontrado en mis compañeros. Estoy muy contenta y agradecida”.

El Programa de Aceleración de Competencias se va a seguir desarrollando con otras actividades formativas y sesiones individuales y grupales de mentoring y coaching hasta el mes de Junio.

Nuevas metodologías de enseñanza y aprendizaje se combinan en la formación en liderazgo que ofrece la Incubadora de Talento de la Universidad de Granada a universitarios brillantes

Veinte de los estudiantes con mejores expedientes de la Universidad de Granada van a reunirse el próximo 14 y 15 de febrero en el Hotel Abba de la capital para iniciar el nuevo Programa de Aceleración de Competencias Profesionales, un programa exclusivo de formación en liderazgo y desarrollo de competencias consideradas clave en el actual mercado laboral.

Esta será la tercera edición de este Programa, pionero a nivel nacional y uno de los primeros en Europa, cuyo principal objetivo es aumentar la empleabilidad y competencias de los talentos más prometedores de la Universidad de Granada, propiciando el desarrollo de habilidades vitales para tener éxito en sus entornos profesionales futuros. El liderazgo, la creatividad, la adaptabilidad, la resolución de problemas, el trabajo en equipo, la motivación intrínseca o el compromiso social son algunas de las competencias que se trabajan durante las sesiones formativas.

El Programa de Aceleración de Competencias es altamente innovador ya que para conseguir resultados de aprendizaje más significativos y consistentes combina sesiones de formación experiencial y por contextualización con sesiones de coaching y de mentoring. Coachs profesionales y directivos de primer nivel participan activamente con sesiones individuales y grupales, acercando de forma directa a los estudiantes al mundo empresarial y a los desafíos que en la actualidad se enfrentan las empresas. Esta combinación dio resultados excelentes en las anteriores ediciones, tanto en satisfacción de los estudiantes como por parte de los organizadores del Programa que han decidido apostar nuevamente por este formato.

En esta edición además, de forma adicional, se va a prestar una especial atención a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, trabajándolos con sesiones de participación en proyectos humanitarios, con la finalidad de concienciar a los estudiantes de la importancia de liderar no sólo en el ámbito académico y profesional sino también desde una perspectiva social.

Nuevamente el programa es posible gracias a la apuesta que Alight NGA-HR, líder global en software y servicios relacionados con recursos humanos, realiza para fomentar el talento de jóvenes con elevado potencial. Alight NGA-HR financia la totalidad del Programa gracias a la intensa colaboración que mantiene actualmente con la Universidad de Granada.

En esta tercera edición participan nuevamente estudiantes de grado y posgrado de la Universidad relacionados con tres grandes ámbitos de conocimiento: ciencias, tecnología y ciencias sociales (incluyendo estudiantes de matemáticas, física, estadística, ingeniería informática, telecomunicaciones, administración de empresas, derecho, turismo, traducción e interpretación, relaciones laborales y recursos humanos y sociología). Esta diversidad potencia un aprendizaje intenso y diferente gracias al contacto directo de jóvenes que pertenecen a ámbitos de conocimiento muy distintos, con un perfil académico muy heterogéneo y diverso, lo que fomenta la transversalidad y riqueza de este innovador Programa Académico y Profesional.

El pasado 24 de enero tuvo lugar el II encuentro de egresados del Programa de Aceleración de Competencias Profesionales de la Cátedra de Talento

El encuentro tuvo lugar en el Espacio V Centenario de la UGR. En esta ocasión se pudieron reunir alumnos de la primera y segunda edición del Programa de Aceleración, los cuales no se conocían hasta el momento, compartiendo los proyectos de cada uno y promover esta unión con la Cátedra.

En esta ocasión la invitada fue Eva Carmona, Gerente de Excelencia Operacional en Abbott, la cual puso a disposición de los asistentes toda su visión profesional y personal en torno a una mesa de debate guiada por la Prof. Lola Vidal.

Tras esto pudimos disfrutar en un ambiente más distendido de las vivencias de los asistentes. Gracias a todos por la participación!!