Cátedra Lactalis Puleva – UGR de Intraemprendimiento e Innovación
Impulsando el empleo de calidad y el fomento de la innovación en el interior de las organizaciones
La Cátedra de Intraemprendimiento e Innovación es una iniciativa creada conjuntamente por Lactalis Puleva y la Universidad de Granada para difundir la importancia del desarrollo de ideas innovadoras en las organizaciones y promover prácticas que ayuden a desarrollarlo entre la comunidad universitaria y la sociedad en general. Lactalis Puleva y la Universidad de Granada son dos organizaciones ejemplares en alcanzar el liderazgo en sus respectivas actividades a través del desarrollo de ideas y productos innovadores con alcance internacional. La experiencia y colaboración de ambas organizaciones a través de esta Cátedra permitirá impulsar los valores de innovación interna en la sociedad.
Los objetivos de la Cátedra se desarrollarán a través de diferentes programas gratuitos en los que estudiantes y personal de ambas instituciones tendrán la ocasión de interactuar para participar en proyectos de innovación y tener un primer contacto con la realidad empresarial. Además, las actividades de la cátedra estarán orientadas a generar sinergias entre las dos organizaciones promotoras y con la sociedad en general.
La iniciativa se ha desarrollado bajo el convencimiento, tanto de la Universidad de Granada como de Lactalis Puleva, de que este tipo de colaboraciones público-privadas constituyen una gran oportunidad para impulsar procesos creativos que trasladen el liderazgo de ambas organizaciones a oportunidades y mejoras concretas en su entorno social.
La Cátedra de Intraemprendimiento e Innovación se integra en la Incubadora de Talento de la Universidad de Granada. La Incubadora ofrece un entorno académico altamente innovador centrado en el desarrollo profesional y de valores en jóvenes con alto potencial. Específicamente, la Incubadora desarrolla programas formativos basados en la colaboración entre la Universidad y empresas líderes para fortalecer las competencias personales y profesionales de las personas participantes en sus programas con el objetivo de que puedan liderar el desarrollo de transformaciones exitosas y responsables tanto en las organizaciones en las que trabajen como en sus entornos sociales.
Promoviendo las Capacidades Innovadoras
La Cátedra desarrolla iniciativas para generar capacidades innovadoras entre los participantes en sus actividades y facilitar que esas personas puedan transferir esas capacidades a las organizaciones a las que se incorporan profesionalmente. Se trata de descubrir planteamientos de gestión y herramientas capaces de generar ideas y soluciones a diferentes desafíos. La Cátedra buscara de forma expresa que los participantes puedan descubrir la importancia de esas capacidades por contacto directo con experiencias de organizaciones líderes en general y de Universidad de Granada y Lactalis Puleva en particular.
Desarrollando Oportunidades Innovadoras de Aprendizaje y Desarrollo de Carrera Profesional
La Cátedra busca diseñar y desarrollar iniciativas pioneras originales en el aprendizaje sobre innovación interna para su especial difusión entre estudiantes universitarios con talento. El objetivo último de esas prácticas de aprendizaje es desarrollar programas dirigidos a lograr que sus participantes incrementen considerablemente sus oportunidades profesionales y sean, gracias a las competencias distintivas desarrolladas, motores de cambio de la sociedad. Los programas formativos son completamente gratuitos y cuentan con procesos de selección que garantizan el compromiso y potencial de aprovechamiento.
Generando Concienciación sobre la Importancia de la Innovación y sus Beneficios Sociales y de Liderazgo Organizativo
La sociedad en general y el talento universitario necesita concienciarse sobre la importancia actual de la innovación y de la existencia de organizaciones locales, como las dos promotoras de la Cátedra, que se han convertido en líderes en sus respectivos ámbitos gracias a esa capacidad de innovar. Es importante que la sociedad conozca los beneficios que organizaciones locales generan en su entorno gracias a sus prácticas innovadoras, que se traducen en empleo de calidad, generación de valor añadido local, y desarrollo sostenible.
La Cátedra constituye por tanto un foro de colaboración, difusión y aprendizaje que ofrece programas innovadores para el desarrollo de capacidades de innovación interna y oportunidades profesionales locales de calidad para estudiantes universitarios, a la par que la concienciación social sobre los beneficios que organizaciones innovadoras así pueden generar.
Dirección de la Cátedra
J. Alberto Aragón Correa
Catedrático de la Universidad de Granada. Departamento de Organización de Empresas II.
Honorary Professor of Management en la University of Surrey (UK)
LOLA VIDAL SALAZAR
Profesora Titular de la Universidad de Granada. Departamento de Organización de Empresas II.
Coach en desarrollo personal y profesional.
Beneficiarios de la Cátedra
La Cátedra de Intraemprendimiento e Innovación Lactalis Puleva – Universidad de Granada ofrece programas gratuitos innovadores dirigidos a estudiantes universitarios y otras iniciativas abiertas a cualquier persona interesada.
Estudiantes
La Catedra ofrece programas de formación dirigidos a estudiantes universitarios con alto potencial. Los programas se dirigen a fomentar la capacidad de impulsar las innovaciones en las organizaciones, haciendo especial hincapié en el desarrollo las habilidades blandas y descubrimiento de experiencias exitosas en ese sentido. El objetivo es que esta formación permita a los estudiantes su acercamiento al mundo empresarial y que incluso puedan ser puerta de acceso a prácticas y oportunidades laborales de calidad. Mediante los programas los participantes tendrán oportunidades para interacción con directivos de primer nivel capaces de orientarles y animarles en el ámbito de la importancia de las iniciativas emprendedoras en las organizaciones con las que se relacionan e impulsar su capacidad para ser actores esenciales del desarrollo social, tecnológico y económico del futuro.
Comunidades de personas innovadoras e investigadores
La Cátedra desarrollará igualmente iniciativas que fomenten el desarrollo de ideas y actividades que, mediante la innovación, logren un desarrollo social y económico futuro más sostenible. Tanto investigadores con experiencia, como expertos en innovación, profesionales relacionados con este mundo y otras personas interesadas pueden compartir foros y programas colaborativos en los que profesionales de Lactalis Puleva y de la Universidad de Granada generen sinergias a través de la colaboración e interacción.
Público en General
La Cátedra ofrecerá también seminarios y conferencias a lo largo del año para cualquier persona que quiere aprender sobre gestión del cambio, creatividad e innovación.
Las Iniciativas Estratégicas de la Cátedra
Formación
Los programas de formación ofrecen a los participantes actividades de aprendizaje experiencial sobre creatividad, innovación y otras habilidades blandas consideradas clave en el actual mundo laboral profesional con el fin de incrementar sustancialmente sus oportunidades personales y profesionales.
Encuentros
Para alcanzar los objetivos de la Cátedra, los encuentros entre académicos, profesionales, ejecutivos, estudiantes y sociedad son claves ya que permiten el intercambio de conocimientos y experiencias tan necesarios para promover el intraemprendimiento y la innovación.
Investigación y Experimentos Sociales
Las actividades de investigación y estudio tienen como objetivo la generación de conocimiento en temas relacionados con el desarrollo de innovaciones y mejora de las organizaciones. Para ello la Cátedra va a realizar varios experimentos sociales como herramientas para comprender y analizar la percepción de las personas, su visión con respecto a los valores de la innovación y su capacidad de generar alternativas ante problemas complejos que requieren innovación. .